Ocena pracy nauczyciela i dyrektora w praktyce - jak stworzyć dokumentację oceniania

Kiedy należy dokonać oceny pracy nauczyciela? Co podlega ocenie? Jakie dokumenty należy sporządzić? Odpowiedzi na te pytania poznasz w czasie szkolenia Magdaleny Mazur, dyrektorki Szkoły Podstawowej z Oddziałami Integracyjnymi nr 12 w Krakowie.

Ocena pracy nauczyciela jest jednym z obowiązków dyrektora. Wynika to z rozporządzenia Ministra Edukacji w sprawie trybu dokonywania oceny pracy nauczycieli, a także Karty Nauczyciela i zapisów Prawa oświatowego. Prowadząca podczas spotkania podzieli się z uczestnikami swoją bogatą wiedzą i doświadczeniem. Przedstawi nie tylko teorię i podstawy prawne, ale też praktyczne podejście do oceny.

Magdalena Mazur pokaże także:

• jak nauczyciel uzasadnia, że w najwyższym stopniu zrealizował dane kryterium, a dyrektor jest tego świadomy, gromadząc właściwą dokumentację,

• jak z punktu dyrektora wykazać się jak najwyższym poziomem realizacji kryteriów przez pryzmat zarządzania całą szkołą,

• jak wygląda procedura oceny pracy nauczyciela i wypełniona przykładowa karta oceny.